De frivillige i 2011

”Jeg har ind imellem en oplevelse af, at de frivillige er her for deres egen skyld – snarere end for sagen”

”Vi kan mærke, at det motiverer de frivillige, når vi inddrager dem i planlægning og udvikling af opgaver. Men kører vi dem så ikke bare trætte?”

Engang opfattede vi den frivillige ildsjæl, som den trofaste og loyale slider, der engagerede sig, fordi det var sjovt, og fordi det var nødvendigt, at nogen tog fat. I dag møder vi frivillige, som spørger efter ledelse og ønsker at udvikle kompetencer og funklende CV`er.  De stiller krav til organisationen om kvalitet og indflydelse, men har meget lidt lyst til pligtopgaverne. 

Gennem temaet går vi tæt på de dominerende værdier i vores samfund, og hvordan værdierne i de sidste par årtier har præget og forandret frivillighedskulturen.
Vi tager pulsen på nutidens frivillige, og hvad der motiverer dem, og derfor kan være med til at fastholde dem.  Vi ser på, hvad der betyder noget: det altruistiske eller det selvrealiserende – at gøre noget for andre eller at gøre noget for sig selv. 

Hvilke nye krav stiller en ny frivillighedskultur til de foreninger og organisationer, hvis arbejde står og falder med de frivillige?